Als führendes ExpoEvent vernetzt die #ZPEurope Menschen und Märkte in den Bereichen HR-Management, Digitalisierung und Leadership. Das einzigartige Programm lockt 770 Aussteller und 18.000 Fachbesucher. Weiterlesen
Im vergangenen Herbst veröffentlichte die spring Messe Management GmbH erstmals das „HR-Konjunktur-Blitzlicht“, eine gemeinsame Initiative mit dem Wirtschaftsinstitut Wolfgang Witte. Ziel der Zusammenarbeit ist es, Konjunkturdaten des HR-Marktes zu erlangen und mit der Veröffentlichung für mehr Transparenz zu sorgen. Weiterlesen
Während des Personalmanagementkongress am 29. und 30. Juni 2017 in Berlin stellten Prof. Jörg Ritter und Prof. Rainer Strack die Studie „Rethinking HR“ vor. Im Rahmen des vom BPM, Egon Zehnder, BCG und der Quadriga Hochschule Berlin durchgeführten Forschungsprojekts „Rethinking HR” wurden in einer ersten Projektphase persönliche Interviews mit 40 Top-Management-Führungspersönlichkeiten aus allen Funktionsbereichen geführt. Weiterlesen
Auch in 2018 legt der Markt für Interim Management-Dienstleistungen weiter zu. In diesem Jahr wird das Honorarvolumen der Branche um knapp 10 Prozent wachsen. Für Interim Management-Einsätze in Führungspositionen liegt das Honorarvolumen zum Jahresende damit bei rund 1,9 Mrd. Euro. Weiterlesen
Die Zukunft der Arbeit ist digital. Viele Arbeitsbereiche automatisieren sich zunehmend, wodurch Berufstätige von lästigen Routinearbeiten erlöst werden. So die romantische Verheißung. Doch was das für Menschen und Organisationen gleichermaßen bedeutet, lässt sich allenfalls erahnen. Wirklich wissen, tun es wohl die wenigsten. Weiterlesen
Rund 75 Teilnehmer kamen zum 4. Fachgruppentag des BPM am 27. April in der alten Versteigerungshalle in Köln zusammen, um sich über das Thema „Next Generation HR-Management“ auszutauschen. Weiterlesen